帮教结束后的后续工作该如何开展？相信不少同工会感到棘手和难以开展。许多服务对象在结束了规定的协议工作之后，对于社工的继续接触会产生反感情绪。他们认为，既然协议已经结束，社工就不应该再“打扰”他们，认为这是对他们自由的侵犯。那么，你继续联系我是什么道理？
面对这样的情况，社工需要调整工作策略，以更加细腻和尊重的方式去处理这种微妙的关系。
首先我们要理解，结束协议并不意味着关系的终结。对于服务对象来说，他们可能经历了一段特别的旅程；这段旅程的结束，对他们而言是一种解脱，但也是新的开始。他们可能需要时间去适应生活，去重新定义自己的身份。此时，社工的角色从直接的指导者转变为一个更具支持性和倾听性的存在，我们可以给予服务对象实用性的建议。
社工可以采取更加柔性的接触方式，比如通过微信、电话进行偶尔的问候，而不是面对面的会谈。这样的方式可以减少服务对象的压力感，让他们感觉到被尊重和理解。同时，社工也可以提供一些资源和信息，让服务对象知道在需要帮助的时候，社工依然在这里。
随后，社工需要学会倾听服务对象的感受和需求。服务对象可能对社工的继续接触感到不适，这背后可能有着更深层次的原因。也许是因为他们害怕再次陷入过去的困境，也许是因为他们想要证明自己可以独立。在这种情况下，社工可以通过开放式的对话，鼓励服务对象表达自己的感受，而不是直接给出建议或解决方案。
此外，社工可以和服务对象一起制定一个退出计划，这个计划可以包括逐渐减少接触的频率，以及在特定情况下重新启动服务的条件。这样的计划可以让服务对象感到更有控制感，同时也为社工提供了一个明确的工作框架。
在这个过程中，社工需要保持耐心和同理心。我们的目标是帮助服务对象重建他们的生活，而不是增加他们的负担。我们需要尊重服务对象的选择，即使这意味着我们要退后一步，给他们更多的空间。
最后，我想说的是，禁毒社会工作是一项充满挑战的工作，它需要我们不断地学习、适应和成长。面对服务对象的反感，我们不必感到沮丧，而应该将其视为一个机会，去反思我们的工作方法，去学习如何更好地服务于他们。让我们以开放和尊重的心态，去理解和支持那些结束协议后的服务对象。让我们的工作策略灵活、人性化，真正地帮助戒毒康复人员走向一个更加健康和自由的未来。在这个过程中，社工不仅是在帮助他人，也是在不断地丰富自己的职业生涯，成为更加成熟和专业的社会工作者。
黄浦工作站外滩社工点 施俊供稿
